2010年国家公务员考试成绩即将公布，专家提醒考生，从往年面试分数线来看，国家公务员面试的竞争激烈程度丝毫不逊于笔试，进入面试名单仅仅是迈向公务员征程的一小步，如想顺利通过面试，步入公务员行列，必须要积极、有效备考，方能在面试中脱颖而出。

　　2010年国家公务员考试招录的职位中，面试人选与计划录用人数的比例为3:1、4:1和5:1三种，其中2899个职位的面试录取比例为5:1，占总职位数的31.25%。与2009年国家公务员考试相比，面试比例为5：1的职位数所占比例有所提高(2009年为28.33%)，这意味着考生参加面试时的竞争激励程度有所增加。八成以上的中央党群机关与中央国家行政机关的职位采用了5:1的面试比例，面试竞争尤为激烈。

　　华图公务员考试辅导专家聂素芳提醒考生，进行面试准备考生首先要“知己知彼”。所谓“知彼”是要了解面试流程、结构及考查要素等；而“知己”主要是了解自己对于面试的应试能力达到了怎样的一个水准。

　　聂素芳建议考生多浏览官方网站做足信息收集工作，将“知彼”和“知己”联系起来，结合报考职位给自己做个定位，以便更准确更充分地复习。如果没有条件，那么至少可以找历年的面试真题，在规定的时间内进行一次全真的模拟，最好是把音频或是视频录制下来，然后自己将整个过程再看几遍。将自己换位为考官来给自己做个评价，然后在此基础上找到自己应试上多方面的优缺点，而后再进入更有针对性的复习。

　　聂素芳提醒考生，参加面试时除了提前一天准备好面试需要的资料和物品，还需做些实质工作外的认知和训练，比如多了解面试礼仪：衣着、妆容、仪态甚至眼神、表情、语速等，这些看上去是非实质性考点，但实际上它们贯穿在面试的每一个环节中，会产生很大的影响力，因为面试对每个考生所做的是综合测评，所以这也是准备面试的一个重要环节。